TAR PUGLIA - (sulla retribuibilità del lavoro straordinario prestato, anche se in assenza di autorizzazione espressa ; sulla violazione dell'art 36 Costituzione)

Massima: 1 - L'autorizzazione alla prestazione del lavoro straordinario deve ritenersi implicita tutte le volte in cui l'Amministrazione dia vita ad una organizzazione del lavoro basata su turni che presuppongano necessariamente la prestazione dello straordinario o, comunque, sussistano (come nel caso di specie, trattandosi di servizio finalizzato ad assicurare il rispetto del diritto alla salute previsto dall'art. 32 Cost.) esigenze inderogabili di assicurare la continuità ed efficienza del servizio. 2 - L'eccezionalità del lavoro straordinario e l'impossibilità di usarlo, come fattore ordinario di programmazione del lavoro, costituiscono precetti indirizzati all'amministrazione, la cui violazione da parte della stessa non può andare a detrimento del diritto al riposo giornaliero...